Objectifs

  • Permettre aux Stagiaires et aux cadres d’entreprise de s’approprier les compétences et les outils principaux de management et de gestion.
  • Acquérir les fondamentaux du Management stratégique et organisationnel.
  • Comprendre les principaux enjeux du Management dans un contexte changeant.
  • Acquérir les savoir-faire indispensables à une vie professionnelle de futur manager.
  • Maîtriser les « Best Practices » en management des organisations.
  • S’approprier les outils d’aide à la prise de décision.
  • S’approprier les outils d’évaluation et de diagnostic.
  • Apprendre à élaborer des préconisations et des plans d’action.
  • Apprendre à conduire et animer plus efficacement les équipes professionnelles.
  • Apprendre à fédérer ses collaborateurs autours d’objectifs professionnels en adéquation avec les orientations stratégiques de l’entreprise.
  • Comprendre les contextes d’émergence de la RSE et du Développement Durable.
  • Management collaboratif et transverse ou comment dynamiser le travail en équipe.

Modules de formation

  • Stratégie d’entreprise.
  • Management de projet.
  • Management stratégique et Management organisationnel.
  • Management des équipes.
  • Management des risques.
  • Techniques de négociations et d’argumentation.
  • Les styles de management.
  • Les styles de leadership.
  • RSE et développement durable.
  • Management de la qualité.
  • Management environnemental.